Ooredoo: ces expatriés qui s’enrichissent sur le dos des algériens

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Au moment où il menaçait de licencier 900 employés algériens, l’opérateur qatari, Ooredoo offrait des salaires gigantesques au expatriés qui travaillent en Algérie.

Voici quelques exemples de salaires:

Nikolai Beckers: 44.000€/ mois
Mathias DGA commercial: 27.000€/mois
Timos DGA technique: 23.000€/mois
Isabelle HAJRI DGA Marketing: 20.000€/mois
Dubois DGA ventes: 20.000€/mois
Massimo Directeur informatique: 15.000€/mois
C’est salaires n’incluent pas le bonus annuel qui est équivalent à 3 fois le salaire mensuel.

En plus des salaires, les expatriés sont tous logés dans des villas situées dans des cartiers huppés de la capitale, prisent en charge par l’entreprise ( location+ mobiliers). Pour Nikolai Beckers la location de sa villa coûte à l’entreprise 12,5 millions de dinars/an, sans compter les travaux de réaménagement qu’il avait exigé ( piscine, jacuzzi, et autre commodité luxueuse ), et le mobilier importé directement de Nice (France), ce qu’a coûté à l’entreprise plus de 70 millions de dinars hors coût de location.

Les expatriés bénéficient aussi de la prise en charge des frais de scolarité de leur enfants dans des écoles privées, et de la billetterie gratuite ainsi que leur famille pour les déplacements à l’étranger, pour Nikolai la prise en charge inclue aussi l’hébergement à l’étranger pour les de placement privé.
Ils bénéficient aussi d’un montant mensuel qui varie en 300.000 DA et 500.000 DA en liquide pour les dépense courantes.

A titre d’indication, le salaire le plus élevé pour un employé algérien ne dépasse pas les 600.000DA ( poste de directeur).

Parmi les dernières dépenses extravagantes décidées par Nikolai:

-Des montres Rolex comme cadeau de fin d’année pour les membres du conseil d’administration de l’entreprise.

-La tenue d’une réunion du directoire dans un palace à Marrakech, qui était l’occasion pour les convives de passer 3 jours de détente avec plusieurs activités extravagantes au programme tel que cours de golf avec un Coach professionnel américain. Cette escapade à coûté à l’entreprise 110.000€. sachant que ce genre de réunion a l’habitude d’avoir lieu au niveau du siège de la direction générale de l’entreprise à Ouled Fayet.

D’autres dépense inutiles ont été aussi décidées par l’équipe de Nikolai tel que les contrat de consulting dont voici quelque exemples:

-Entreprise DELTA, coût du contrat 1,7 millions US Dollars, pour un travail relaisser en totalité par les employés algériens d’Ooredoo.

-Recrutement d’une consultante tunisienne dénommée Logani pour un contrat de 6 mois dont le coût s’élève à plus de 106.000 US Dollars, le pire est que personne dans la boîte ne connaît sa mission ou l’objet de son recrutement.

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